落实安保中心工作是我们保镖公司机关办公室工作人员主要工作任务，如何落实，督促检查是保证标准的可行途径。私人保镖公司经济很发达，很多富翁久居在此，多年的奋斗怎么也人财兼备了吧，需要请私人保镖的市场还是蛮大的。中国保镖公司人才都是一个企业的核心竞争力，只有公司具备优秀的人才，才能提供好的服务，才能让客户的满意度达到更高水平。浙江保镖公司毅力是领导者所应“配备”的健壮的武装力气。斗志、忍辱、耐力、刚强、耐性等毅力力都是成大事者所应具有的素质。督查人员督促检查保镖公司的方针、政策、重要工作部署的贯彻落实情况，不仅要认真听取保镖项目单位、部门负责人的工作情况介绍，而且要深入基层，直接听取基层干部和保镖员的意见。捡查、验证贯彻落实的实际情况和真正效果。既要听取保镖公司项目部领导的汇报，又要考察保镖执勤人员的意见，这是搞好中心工作督促检查不可分割的重要环节。
一般说来，保镖公司各级领导机关的工作部署，主要依靠各项工作的主管职能部门负责组织实施。他们对其保镖项目单位部门的贯彻执行情况具有督促检查、指导帮助的责任，对上级领导机关有报告工作的义务。领导机关的督查人员检查某些工作的贯彻落实情况，首先应找相关的保镖主管职能部门，听取这些单位、保镖部门负责人和工作人员的情况介绍，了解和掌握贯彻落实的总体情况。诸如采取的措施，进展的状况，存在的问题，有什么好坏典型，有哪些经验、教训，有何意见建议等等。督查人员应将从主管职能部门了解到的全局性的情况，适时地反给领导，这是当前督查工作中采用的最广茫、最普遍的方式、方法。
把保镖公司的工作方针，政策落实到基层，变为保镖执勤人员的自觉行动，是我们各项工作的归宿。重庆保镖公司不仅有像样的功夫，还有很高的职业素养，而且我们的保镖不仅仅是保护安全这一方面，还有能开车的司机保镖，看护儿童的保镖，押运重要物品的保镖等。因此，督查部门检查某一工作的落实况，不能满足于或停留保镖主管职能部门的汇报上，更应重探入实际、深入保镖队伍，以便了解更真实、更具体，更实在的情况。坚决走入到基层单位中去，通过查看和听取保镖员反映，就此检查保镖公司工作方针、政策工作部署的落实情况。